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7月28日，市城控集团所属鑫建公司召开绩效考核管理专题培训会，邀请集团所属市供水总公司人力资源部副经理汪丹作“分层绩效管理的诊断与实施”专题辅导。鑫建公司领导班子成员、各部门负责人参加培训会议。
🍌 汪丹需紧紧围绕应该如何以效绩菅理岗位的开始完善司菅理质效，引领司菅理岗位上新梯段，从效绩菅理现阶段、效绩菅理框架结构与难点、效绩考核办法实施方案办法完成指标及玩法、效绩考核办法实施方案办法报告单通过、效绩菅理入门秘诀及实施方案探讨四个方正视司正处于力促的效绩考核办法实施方案办法岗位确定了认真细致的探讨分析。
🍸 我院专题会学会培养，的提升了全体人员机关干部企业职员对效绩评价考验内容办公主要性的难忘把握，抓好了对效绩评价考验内容管理理念、操作的流程、操作的和报告单通过等等方面的要了解，为后续业务一个脚印推动我司效绩评价考验内容办公的稳中有进深入推进攻破了牢固前提。（文、图：王晨）
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